به گزارش روابط عمومی شرکت آب منطقه ای گلستان، مهندس رسولی معاون منابع انسانی ، مالی و پشتیبانی هدف از تشکیل جلسه را ارائه گزارش عملکرد شش ماهه اول سال و استماع نظرات کلیه همکاران و توصیف مسائل اداری و انضباطی عنوان نمود.
در ادامه مدیران منابع انسانی، پشتیبانی و امور مالی هریک گزارشی از عملکرد حوزه فعالیت خود بصورت کمی و کیفی گزارش نمودند.
سپس هریک از همکاران به ترتیب گزارشی از نیازمندیها و توجه به بخشی از مسائل و پیگیری امور محوله و انتظارات مورد نظر توضیح دادند.
مهندس رسولی معاون منابع انسانی ، مالی و پشتیبانی ضمن جمع بندی مطالب ارائه شده و تشکر از حضور و مشارکت عمومی کلیه همکاران محورهای کاری از جمله استمرار نظم و انضباط و پیگیری و نتیجه گیری دقیق از شرح وظایف ابلاغی، توجه ویژه به شاخص های مورد ارزیابی شرکت مدیریت منابع آب ایران و سایر جشنواره ها ، استمرار عدالت محوری در صدور احکام کارگزینی بر اساس آخرین بخشنامه ها و دستورالعمل های ابلاغی، توجه ویژه به بخش آموزش برای کارکنان در بخش های عمومی ، اخلاق حرفه ای، تکریم همکاران و اجرای سرانه آموزشی یکسان برای همه کارکنان دارای شرایط، بررسی بیشتر در بخش بیمه های درمانی برای سال آتی به منظور خدمات بیشتر به همکاران، تامین اعتبار برای درخواست های واصله اضطراری از منابع آب شهرستان ها و ستاد و در صورتیکه شرایط درآمدی و اقتصادی شرکت بهبود یابد برای درخواست های متعارف بررسی و اقدام شود.
وی در ادامه کنترل به موقع صورت های مالی شش ماهه، توجه و پیگیری ویژه به حقوق کارکنان طرح و پرسنل شرکتی و اضافه کاری پرسنل شرکتی تا آخر سال جاری، پیگیری و برنامه ریزی لازم جهت اقدام به پرداخت سایر مطالبات ، پیگیری و انتظام بخشیدن بیشتر در مراحل خریددرخواست کالاها در سال مالی جاری وحضور فعال در جلساتی که شورای فرهنگی شرکت مصوب می نماید و انتظار از حضور کلیه همکاران در مراسم های فرهنگی را از جمله دیگر موضوعات مهم و مورد تقاضا از همکاران این معاونت عنوان نمودند.
در پایان مهندس رسولی بیان داشت طبق شرایط کاری و هماهنگی انجام شده با ذیحساب محترم شرکت جلسه هم اندیشی و تبادل نظر بابقیه همکاران معاونت در حوزه مالی طرحهای عمرانی بصورت جداگانه جلسه مشابه برگزار خواهد شد.
